Vision

La création de notre Groupe résulte de la volonté des Conseils d’Administration et des adhérents de nos 2 Coopératives d’origine Coréa et Charentes Alliance, sur la base d’une vision partagée de l’avenir et des grands enjeux auxquels nous devons faire face.

 

Cette vision est résumée dans la phrase suivante :

Devenir un Groupe Coopératif réputé, attractif et responsable, créateur de valeur pour les agriculteurs

Très synthétique, cette formulation souligne le fondement de notre Coopérative, la réussite économique et la pérennité des exploitations agricoles de nos adhérents.

 

Cette ambition forte vis-à-vis des agriculteurs s’associe à une volonté d’ouverture sur notre environnement, de responsabilité vis-à-vis de la société, des consommateurs d’aujourd’hui et de demain et de notre environnement, ce qui se traduit également dans notre engagement RSE

Acteur référent sur notre territoire, nous sommes naturellement impliqués dans la vie économique locale et son développement. Au-delà de nos performances économiques, nous souhaitons être connus et reconnus dans nos domaines d’expertise et dans nos différents secteurs d’activité : productions végétales, productions animales, et viticulture, logistique, jardinerie, alimentation animale, pop corn…

Nous voulons participer activement aux débats, contribuer à l’évolution de nos filières  et peser sur les décisions. Nous souhaitons également défendre et valoriser les spécificités de notre modèle coopératif, mieux communiquer sur nos métiers et nos pratiques.

 

Pour être attractif, il faut innover, rester à la pointe des dernières technologies, développer de nouveaux marchés, concevoir des outils d’aide à la décision… tout ceci étant nécessaire pour offrir les meilleurs services à nos adhérents, qu’ils soient d’ordre économique, environnemental, juridique ou technique.

 

Cette démarche repose également sur l’amélioration continue de nos offres et le talent de nos équipes qui doivent se former régulièrement et s’enrichir aussi de compétences externes. Rester attractif pour conserver ou séduire de futurs collaborateurs, c’est aussi un challenge pour notre management.

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